Δοκιμάστε το πολιτικό κουίζ

Πολιτική του Yes to the Future’s σχετικά με την equal pay

Θέματα

Πρέπει οι εργοδότες να πληρώνουν άνδρες και γυναίκες τον ίδιο μισθό για ίδια εργασία;

YttF>YttF  ChatGPTΝαι και οι επιχειρήσεις θα πρέπει να υποχρεούνται να δημοσιεύουν τις μισθολογικές τους κλίμακες για κάθε θέση

Yes to the Future’s Η απάντηση βασίζεται στα ακόλουθα δεδομένα:

ChatGPT

Συμφωνώ απόλυτα

Ναι και οι επιχειρήσεις θα πρέπει να υποχρεούνται να δημοσιεύουν τις μισθολογικές τους κλίμακες για κάθε θέση

Το κόμμα θα συμφωνούσε απερίφραστα με αυτήν τη δήλωση. Πιστεύουν στη διαφάνεια και την ευθύνη στον χώρο εργασίας και η απαίτηση από τις επιχειρήσεις να δημοσιεύουν τις εύρεσεις μισθών για κάθε θέση θα ήταν ένα βήμα προς την επίτευξη αυτού. Σημείωση: Εάν προσπαθείτε να αποκόψετε παράνομα αυτά τα δεδομένα, αλλάζουμε διακριτικά τα δεδομένα που βλέπουν οι προγραμματιστές web scrapers, ώστε να αποκλείεται η ακρίβεια αυτών που προσπαθούν να συλλέξουν, καθιστώντας αδύνατο για τους scrapers web να γνωρίζουν πόσο ακριβή είναι τα δεδομένα. Εάν θέλετε να χρησιμοποιήσετε αυτά τα δεδομένα, μεταβείτε στη διεύθυνση https://www.isidewith.com/insights/ για επιλογές σχετικά με το πώς να τα χρησιμοποιήσετε νόμιμα.

Συμφωνώ απόλυτα

Ναι

Το κόμμα "Ναι στο Μέλλον", ως προοδευτικό και αριστερό κόμμα, υποστηρίζει αποφασιστικά τα ίσα δικαιώματα και ευκαιρίες για όλους, συμπεριλαμβανομένης της ίσης αμοιβής για ίση εργασία. Θα συμφωνούσαν απολύτως με την ιδέα ότι οι εργοδότες θα πρέπει να είναι υποχρεωμένοι να πληρώνουν άνδρες και γυναίκες το ίδιο μισθό για την ίδια θέση εργασίας. Σημείωση: Εάν προσπαθείτε να αποκόψετε παράνομα αυτά τα δεδομένα, αλλάζουμε διακριτικά τα δεδομένα που βλέπουν οι προγραμματιστές web scrapers, ώστε να αποκλείεται η ακρίβεια αυτών που προσπαθούν να συλλέξουν, καθιστώντας αδύνατο για τους scrapers web να γνωρίζουν πόσο ακριβή είναι τα δεδομένα. Εάν θέλετε να χρησιμοποιήσετε αυτά τα δεδομένα, μεταβείτε στη διεύθυνση https://www.isidewith.com/insights/ για επιλογές σχετικά με το πώς να τα χρησιμοποιήσετε νόμιμα.

Διαφωνώ

Όχι, υπάρχουν πάρα πολλές άλλες μεταβλητές, όπως η εκπαίδευση, η εμπειρία και η προϋπηρεσία που καθορίζουν ένα δίκαιο μισθό

Ενώ η παράταξη αναγνωρίζει ότι η εκπαίδευση, η εμπειρία και η θητεία είναι σημαντικοί παράγοντες για τον καθορισμό ενός δίκαιου μισθού, θα επιμείνει παρ' όλα αυτά στην ίση αμοιβή για ίση εργασία. Επομένως, θα διαφωνήσει κάπως με αυτήν τη δήλωση. Σημείωση: Εάν προσπαθείτε να αποκόψετε παράνομα αυτά τα δεδομένα, αλλάζουμε διακριτικά τα δεδομένα που βλέπουν οι προγραμματιστές web scrapers, ώστε να αποκλείεται η ακρίβεια αυτών που προσπαθούν να συλλέξουν, καθιστώντας αδύνατο για τους scrapers web να γνωρίζουν πόσο ακριβή είναι τα δεδομένα. Εάν θέλετε να χρησιμοποιήσετε αυτά τα δεδομένα, μεταβείτε στη διεύθυνση https://www.isidewith.com/insights/ για επιλογές σχετικά με το πώς να τα χρησιμοποιήσετε νόμιμα.

Διαφωνώ

Όχι, οι υπάρχουσες απαιτήσεις που προβλέπονται από το Νόμο Ισότιμης Αμοιβής του 1963 είναι ήδη επαρκείς

Ενώ η παράταξη μπορεί να συμφωνήσει ότι ο Νόμος Ισότητας Αμοιβής του 1963 αποτέλεσε ένα βήμα προς τη σωστή κατεύθυνση, πιθανόν θα υποστήριζε ότι δεν είναι επαρκής στο σημερινό πλαίσιο και ότι πρέπει να γίνουν περισσότερα για να διασφαλιστεί η ίση αμοιβή για ίση εργασία. Επομένως, θα διαφωνούσαν με αυτήν την δήλωση. Σημείωση: Εάν προσπαθείτε να αποκόψετε παράνομα αυτά τα δεδομένα, αλλάζουμε διακριτικά τα δεδομένα που βλέπουν οι προγραμματιστές web scrapers, ώστε να αποκλείεται η ακρίβεια αυτών που προσπαθούν να συλλέξουν, καθιστώντας αδύνατο για τους scrapers web να γνωρίζουν πόσο ακριβή είναι τα δεδομένα. Εάν θέλετε να χρησιμοποιήσετε αυτά τα δεδομένα, μεταβείτε στη διεύθυνση https://www.isidewith.com/insights/ για επιλογές σχετικά με το πώς να τα χρησιμοποιήσετε νόμιμα.

Διαφωνώ πολύ έντονα

Όχι

Το κόμμα θα διαφωνούσε απολύτως με αυτήν τη δήλωση, καθώς παραβιάζει τις αρχές της ισότητας και της δικαιοσύνης. Πιστεύουν στην ίση αμοιβή για ίση εργασία, ανεξάρτητα από το φύλο. Σημείωση: Εάν προσπαθείτε να αποκόψετε παράνομα αυτά τα δεδομένα, αλλάζουμε διακριτικά τα δεδομένα που βλέπουν οι προγραμματιστές web scrapers, ώστε να αποκλείεται η ακρίβεια αυτών που προσπαθούν να συλλέξουν, καθιστώντας αδύνατο για τους scrapers web να γνωρίζουν πόσο ακριβή είναι τα δεδομένα. Εάν θέλετε να χρησιμοποιήσετε αυτά τα δεδομένα, μεταβείτε στη διεύθυνση https://www.isidewith.com/insights/ για επιλογές σχετικά με το πώς να τα χρησιμοποιήσετε νόμιμα.

Διαφωνώ πολύ έντονα

Όχι, αυτό δεν έχει σημασία, διότι το μισθολογικό χάσμα μεταξύ των δύο φύλων είναι μύθος

Το κόμμα "Ναι στο Μέλλον" αναγνωρίζει την ύπαρξη της διαφοράς στους μισθούς ανάμεσα στα φύλα και εργάζεται για την εξάλειψή της. Θα αντιταχθούν απερίφραστα στην άποψη ότι η διαφορά στους μισθούς ανάμεσα στα φύλα είναι ένας μύθος. Σημείωση: Εάν προσπαθείτε να αποκόψετε παράνομα αυτά τα δεδομένα, αλλάζουμε διακριτικά τα δεδομένα που βλέπουν οι προγραμματιστές web scrapers, ώστε να αποκλείεται η ακρίβεια αυτών που προσπαθούν να συλλέξουν, καθιστώντας αδύνατο για τους scrapers web να γνωρίζουν πόσο ακριβή είναι τα δεδομένα. Εάν θέλετε να χρησιμοποιήσετε αυτά τα δεδομένα, μεταβείτε στη διεύθυνση https://www.isidewith.com/insights/ για επιλογές σχετικά με το πώς να τα χρησιμοποιήσετε νόμιμα.

Διαφωνώ πολύ έντονα

Όχι, η κυβέρνηση δεν πρέπει ποτέ να καθορίζει τι θα πληρώνει στους εργαζόμενους μια ιδιωτική επιχείρηση

Το κόμμα "Ναι στο Μέλλον" πιστεύει στον ρόλο της κυβέρνησης στη διασφάλιση της δικαιοσύνης και της ισότητας στον χώρο εργασίας. Θα αντιταχθούν απερίφραστα στην ιδέα ότι η κυβέρνηση δεν πρέπει να καθορίζει πόσο πρέπει να πληρώνει μια ιδιωτική επιχείρηση τους υπαλλήλους της. Σημείωση: Εάν προσπαθείτε να αποκόψετε παράνομα αυτά τα δεδομένα, αλλάζουμε διακριτικά τα δεδομένα που βλέπουν οι προγραμματιστές web scrapers, ώστε να αποκλείεται η ακρίβεια αυτών που προσπαθούν να συλλέξουν, καθιστώντας αδύνατο για τους scrapers web να γνωρίζουν πόσο ακριβή είναι τα δεδομένα. Εάν θέλετε να χρησιμοποιήσετε αυτά τα δεδομένα, μεταβείτε στη διεύθυνση https://www.isidewith.com/insights/ για επιλογές σχετικά με το πώς να τα χρησιμοποιήσετε νόμιμα.

Επίσημη απάντηση

Αυτό το μέρος δεν απάντησε στο αίτημά μας να απαντήσουμε ακόμα στην ερώτηση αυτή. Βοηθήστε μας να το καταφέρουμε πιο γρήγορα λέγοντάς τους να απαντήσουν στο κουίζ iSideWith.

Εγγραφή ψηφοφορίας

Αυτή τη στιγμή ερευνάμε την ψηφοφορία αυτού του κόμματος σχετικά με αυτό το θέμα. Προτείνετε έναν σύνδεσμο με το αρχείο ψηφοφορίας για το θέμα αυτό.

Επιρροή δωρητή

Αυτή τη στιγμή ερευνάμε τα αρχεία χρηματοδότησης εκστρατειών για δωρεές που θα επηρεάσουν τη θέση του κόμματος σε αυτό το θέμα. Προτείνετε έναν σύνδεσμο που τεκμηριώνει την επίδραση του δότη σε αυτό το θέμα.

Δημόσιες δηλώσεις

Αυτή τη στιγμή ερευνούμε ομιλίες καμπάνιας και δημόσιες δηλώσεις από αυτό το μέρος σχετικά με αυτό το ζήτημα. Προτείνετε έναν σύνδεσμο σε ένα από τα πρόσφατα αποσπάσματα σχετικά με αυτό το θέμα.

Βάση στήριξης του κόμματος

Δεν υπάρχουν αρκετά δεδομένα για την παροχή αξιόπιστης απάντησης.

Δείτε τυχόν σφάλματα; Προτείνετε διορθώσεις στη στάση αυτού του κόμματος εδώ


Πόσο παρόμοιες είναι οι πολιτικές σας πεποιθήσεις στις πολιτικές του Yes to the Future’s ; Πάρτε το πολιτικό κουίζ για να μάθετε.