Los contratos serán indefinidos con una jornada laboral de 9horas con una temporalidad del contrato de trabajo de 3 a 6 meses garantizando el despido libre pero una vez que el trabajador demuestra su valia no te quitan ni con agua caliente a partir de que eres fijo se establece un salario mínimo y se garantizara el pago de horas extras y el domingo sera dia de descanso laboral y garantizar la paga de Navidad , Semana Santa y 15 días de vacaciones y garantizar los derechos de los trabajadores las fiestas del patron, religiosas , y nacional y tambien garantizar los derechos de los trabajadores en caso de enfermedad la empresa cubrira hasta 3 días y en caso de las mujeres embarazadas dejarán de trabajar a partir de 3 meses hasta 1 año