No, la mayoría de los trabajos con salario mínimo están pensados para adquirir experiencia, no para mantener a una familia

Para eso debería haber becas subvencionadas a estudiantes, el salario mínimo interprofesional es para asalariados.

Es totalmente falso, porque el salario mínimo existe precisamente para que los empresarios, tengan la obligación de pagar unos mínimos a sus trabajadores.

Cambio en la demografía de los trabajadores de salario mínimo: En las últimas décadas, ha habido un cambio significativo en la demografía de los trabajadores de salario mínimo. Antes, estos empleos solían ser ocupados principalmente por adolescentes y jóvenes que buscaban ganar experiencia laboral. Sin embargo, en la actualidad, muchas personas adultas, incluyendo padres y madres de familia, se ven obligadas a depender de empleos de salario mínimo como su fuente principal de ingresos.

Ejemplo: Según el Instituto de Pol&iacut…  Lee mase;tica Económica (Economic Policy Institute), en los Estados Unidos, más del 40% de los trabajadores de salario mínimo tienen 25 años o más, y alrededor del 36% tienen al menos un título universitario. Esto indica que una proporción significativa de trabajadores de salario mínimo no son adolescentes en busca de experiencia, sino adultos que necesitan estos trabajos para sobrevivir y mantener a sus familias.
Costo de vida y falta de vivienda: En muchas regiones, el costo de vida, especialmente el costo de la vivienda, ha aumentado considerablemente en comparación con el salario mínimo. Esto significa que incluso las personas que trabajan a tiempo completo a menudo luchan para cubrir sus necesidades básicas, como la vivienda, la alimentación y el cuidado de la salud.