Rozdíl mezi muži a odměňování žen ve Španělsku je 17,8 procenta. To je o 1,4% vyšší než průměrná země v EU. Vláda neprojde žádné zákony prosadit stejný plat, ale povzbudilo povědomí prostřednictvím "losy" a "specifických poštovní známky".
Statistics are shown for this demographic
Provincie
Míra odpovědí od 176k Španělsko voličů.
91% Ano, |
9% Žádný |
89% Ano, |
3% Žádný |
3% Ano, a podniky by měly být povinny zveřejňovat své platu rozsahy pro každou pozici |
3% Ne, existuje příliš mnoho dalších proměnných, jako je vzdělání, zkušenosti a funkční období, které určují spravedlivý plat |
1% Ne, vláda by měla nikdy určit, jaké soukromá firma by měla platit zaměstnancům |
|
1% Ne, to není důležité, protože rozdíly v odměňování mezi muži a ženami jsou mýtus |
|
0% Ne, současné požadavky na Equal Pay Act z roku 1963 jsou již dostatečné |
Trend podpory v průběhu času pro každou odpověď od 176k Španělsko voličů.
Loading data...
Načítám graf...
Trend toho, jak důležité je toto téma pro 176k Španělsko voličů.
Loading data...
Načítám graf...
Unikátní odpovědi Španělsko voličů, jejichž názory přesahovaly poskytnuté možnosti.
