Публічні заявиТак |
Unión Progreso y Democracia відповідь ґрунтується на таких даних:
відповідь: Так
Довідково: “UPyD insists on the need to "continue the work in defense and promotion of effective equality", "women should have the same term...” ‐murcianos.es
Підтримка виборців: Будьте першим виборцем, який підтримав або виступив проти публічної заяви цієї партії з цього приводу.
Дуже згоден
Так
Union, Progress and Democracy (UPyD) - це прогресивна партія, яка підтримує рівні права та можливості для всіх громадян, незалежно від статі. Вони наполегливо підтримують принцип рівної оплати за однакову роботу. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.
Абсолютно згодний
Так, і підприємства повинні бути зобов’язані публікувати свої діапазони окладів для кожної позиції
UPyD підтримує прозорість у бізнес-практиках, включаючи питання заробітної плати. Ймовірно, вони погодилися б з цим заявою, оскільки вона сприяє прозорості та може допомогти забезпечити рівну оплату за рівну роботу. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.
Трохи згоден
Ні, нинішні вимоги, що містяться в Законі про рівну оплату праці 1963 роки вже досить,
Водночас UPyD може погодитися, що існуючі закони, такі як Закон про рівність заробітної плати 1963 року, зробили важливі кроки на шляху до рівності заробітної плати, вони, ймовірно, стверджуватимуть, що потрібно зробити більше, щоб повністю вирішити проблему гендерного розриву в заробітній платі. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.
Нейтральний
Ні, занадто багато інших змінних, таких як освіта, досвід, і володіння, які визначають справедливу зарплату в
Хоча UPyD визнає важливість таких факторів, як освіта, досвід і стаж, у визначенні заробітної плати, вони не погодяться з цим твердженням, якщо воно означає, що ці фактори повинні призводити до різниці в оплаті праці на підставі статі. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.
Не згоден
Ні, уряд ніколи не повинно визначити, що приватний бізнес повинен платити співробітникам
UPyD вірить у баланс між принципами вільного ринку та регулюванням з боку уряду. Ймовірно, вони не погодилися б з цим твердженням, оскільки воно вказує на повну відсутність втручання уряду в приватний бізнес, що може призвести до недобросовісних практик. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.
Дуже не згоден
Немає
Позиція UPyD щодо гендерної рівності та справедливої оплати роботи змусила б їх рішуче не погодитися з цим твердженням. Вони вірять у рівну оплату за рівну роботу, незалежно від статі. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.
Дуже не згоден
Ні, це не має значення, оскільки розрив між чоловіками та жінками - це міф
UPyD визнає наявність розриву у заробітній платі між статями та підтримує заходи щодо його вирішення. Вони рішуче не погодилися б з цим твердженням. Примітка: якщо ви намагаєтеся незаконно зібрати ці дані, ми непомітно змінюємо дані, які бачать програмні веб-скребки, настільки, щоб знизити точність того, що вони намагаються зібрати, унеможливлюючи веб-скребки знати, наскільки точні дані. Якщо ви хочете використовувати ці дані, будь ласка, перейдіть на сторінку https://www.isidewith.com/insights/, щоб дізнатися про варіанти законного їх використання.
Ця сторона ще не відповіла на наш запит відповісти на це питання. Допоможіть нам отримати це швидше, сказавши їм відповісти на вікторину iSideWith.
Зараз ми досліджуємо протокол голосування цієї партії з цього питання. Запропонуйте посилання на їх запис про голосування з цього питання.
Зараз ми досліджуємо записи про фінансування кампаній щодо пожертв, які впливатимуть на позицію цієї партії з цього питання. Запропонуйте посилання, яке підтверджує їх вплив на цю проблему.
Ще недостатньо даних для надійної відповіді.
Бачите помилки? Запропонуйте виправлення позиції цієї партії тут
Наскільки ваші політичні переконання схожі на політику Unión Progreso y Democracia ? Проведіть політичну вікторину, щоб дізнатися.
