Klyftan mellan män och kvinnors löner i Spanien är 17,8 procent. Detta är 1,4% högre än det genomsnittliga EU-landet. Regeringen har inte gått några lagar för att genomdriva likalön men har uppmuntrat medvetenheten genom "lotter" och "särskild post frimärken".
@ISIDEWITH1 år1Y
Hur skulle du känna om du fick reda på att någon med samma roll på ditt deltidsjobb tjänade mer bara baserat på sitt kön?
@ISIDEWITH1 år1Y
Vilket värde sätter vi arbete som traditionellt utförs av kvinnor jämfört med arbete som traditionellt utförs av män, och avspeglas det i lönen?
@ISIDEWITH1 år1Y
Tror du att löneskillnaderna mellan könen är en produkt av samhälleliga normer, och hur kan vi ändra på det?
@ISIDEWITH1 år1Y
När det gäller karriärmöjligheter och tillväxt, hur kan lika lön påverka dina karriärval?
@ISIDEWITH1 år1Y
Vilken inverkan tror du att lika lön för båda könen skulle ha på samhället och familjens dynamik?
@ISIDEWITH1 år1Y
Kan du komma på några skäl till varför två personer som gör samma jobb ska få olika betalt?
@ISIDEWITH1 år1Y
Om du upptäckte att en arbetskamrat av det motsatta könet fick mindre betalt för samma arbete, vad skulle du göra?
@ISIDEWITH1 år1Y
Hur kan din syn på lönejämställdhet mellan könen förändras om det var en familjemedlem som fick lägre lön?
@ISIDEWITH1 år1Y
Om en arbetsgivare ger olika löner för samma jobb, hur påverkar det de anställdas moral och produktivitet?
@ISIDEWITH1 år1Y
Hur kan undermedvetna fördomar påverka beslut om lön, och vad kan vi göra som samhälle för att motverka dessa fördomar?
