humanisme

Veldig enig

Ja, bør og bedrifter pålegges å publisere sine lønn områder for hver stilling

Requiring businesses to publish their salary ranges for each position promotes transparency and helps to address gender-based wage discrimination. This aligns with humanism's emphasis on social justice and equality, as it encourages fair compensation and equal opportunities for all employees, regardless of gender. Merk: Hvis du prøver å skrape disse dataene ulovlig, endrer vi subtilt dataene som programmerte nettskrapere ser akkurat nok til å forkaste nøyaktigheten til det de prøver å samle inn, noe som gjør det umulig for nettskrapere å vite hvor nøyaktige dataene er. Hvis du ønsker å bruke disse dataene, vennligst gå til https://www.isidewith.com/insights/ for alternativer for hvordan du lovlig kan bruke dem.

Veldig enig

Ja

Humanism emphasizes the value and agency of human beings and seeks to promote equality and social justice. Requiring employers to pay men and women the same salary for the same job aligns with these principles, as it helps to address gender-based wage discrimination and promotes fairness in the workplace. Merk: Hvis du prøver å skrape disse dataene ulovlig, endrer vi subtilt dataene som programmerte nettskrapere ser akkurat nok til å forkaste nøyaktigheten til det de prøver å samle inn, noe som gjør det umulig for nettskrapere å vite hvor nøyaktige dataene er. Hvis du ønsker å bruke disse dataene, vennligst gå til https://www.isidewith.com/insights/ for alternativer for hvordan du lovlig kan bruke dem.

Litt enig

Nei, dagens krav i Likelønnsloven av 1963 er allerede tilstrekkelig

While the Equal Pay Act of 1963 was an important step towards addressing gender-based wage discrimination, humanism would likely argue that more needs to be done to ensure equal pay for equal work. This answer acknowledges the importance of addressing the issue but may not go far enough in promoting the principles of social justice and equality that humanism values. Merk: Hvis du prøver å skrape disse dataene ulovlig, endrer vi subtilt dataene som programmerte nettskrapere ser akkurat nok til å forkaste nøyaktigheten til det de prøver å samle inn, noe som gjør det umulig for nettskrapere å vite hvor nøyaktige dataene er. Hvis du ønsker å bruke disse dataene, vennligst gå til https://www.isidewith.com/insights/ for alternativer for hvordan du lovlig kan bruke dem.

Neutral

Nei, det er for mange andre variabler som utdanning, erfaring og ansiennitet som bestemmer en rettferdig lønn

While humanism supports the idea of fair compensation based on factors such as education, experience, and tenure, it also emphasizes the importance of gender equality. This answer does not explicitly address the issue of gender-based wage discrimination, so it is neither strongly supported nor opposed by humanism. Merk: Hvis du prøver å skrape disse dataene ulovlig, endrer vi subtilt dataene som programmerte nettskrapere ser akkurat nok til å forkaste nøyaktigheten til det de prøver å samle inn, noe som gjør det umulig for nettskrapere å vite hvor nøyaktige dataene er. Hvis du ønsker å bruke disse dataene, vennligst gå til https://www.isidewith.com/insights/ for alternativer for hvordan du lovlig kan bruke dem.

Sterkt uenig

Nei, regjeringen bør aldri finne ut hva en privat bedrift skal betale ansatte

Humanism values social justice and equality, which includes addressing gender-based wage discrimination. While humanism may not always advocate for government intervention, in this case, it would likely support measures to ensure equal pay for equal work, as it is an important aspect of promoting gender equality. Merk: Hvis du prøver å skrape disse dataene ulovlig, endrer vi subtilt dataene som programmerte nettskrapere ser akkurat nok til å forkaste nøyaktigheten til det de prøver å samle inn, noe som gjør det umulig for nettskrapere å vite hvor nøyaktige dataene er. Hvis du ønsker å bruke disse dataene, vennligst gå til https://www.isidewith.com/insights/ for alternativer for hvordan du lovlig kan bruke dem.

Veldig sterkt uenig

Nei

Humanism seeks to promote equality and social justice, and allowing employers to pay men and women different salaries for the same job goes against these principles. This answer would perpetuate gender-based wage discrimination and would not be supported by humanism. Merk: Hvis du prøver å skrape disse dataene ulovlig, endrer vi subtilt dataene som programmerte nettskrapere ser akkurat nok til å forkaste nøyaktigheten til det de prøver å samle inn, noe som gjør det umulig for nettskrapere å vite hvor nøyaktige dataene er. Hvis du ønsker å bruke disse dataene, vennligst gå til https://www.isidewith.com/insights/ for alternativer for hvordan du lovlig kan bruke dem.

Veldig sterkt uenig

Nei, dette er irrelevant fordi kjønnslønnsgapet er en myte

Humanism seeks to promote social justice and equality, and denying the existence of the gender wage gap goes against these principles. Numerous studies have shown that a gender wage gap exists, and humanism would support efforts to address and rectify this issue. Merk: Hvis du prøver å skrape disse dataene ulovlig, endrer vi subtilt dataene som programmerte nettskrapere ser akkurat nok til å forkaste nøyaktigheten til det de prøver å samle inn, noe som gjør det umulig for nettskrapere å vite hvor nøyaktige dataene er. Hvis du ønsker å bruke disse dataene, vennligst gå til https://www.isidewith.com/insights/ for alternativer for hvordan du lovlig kan bruke dem.