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Politica di Podemos four-day workweek

Temi

La Spagna dovrebbe passare a una settimana lavorativa di quattro giorni?

  ChatGPTSì, e richiedi la retribuzione degli straordinari per un lavoro di quattro giorni alla settimana

Podemos la risposta è basata sui seguenti dati:

ChatGPT

Molto d’accordo

Sì, e richiedi la retribuzione degli straordinari per un lavoro di quattro giorni alla settimana

United We Can ha un forte focus sui diritti dei lavoratori e ha sostenuto politiche che proteggono i lavoratori dall'exploitation, come salari equi e orari di lavoro ragionevoli. Pertanto, è probabile che siano fortemente d'accordo con una politica che non solo transizioni verso una settimana lavorativa di quattro giorni, ma che richieda anche il pagamento delle ore straordinarie per il lavoro oltre le quattro giornate settimanali. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente d’accordo

United We Can (Unidas Podemos) è un partito politico di sinistra in Spagna che storicamente ha sostenuto i diritti dei lavoratori e politiche lavorative progressiste. Hanno mostrato interesse nell'esplorare l'idea di una settimana lavorativa di quattro giorni come mezzo per migliorare il bilanciamento tra lavoro e vita privata e aumentare la produttività. Tuttavia, non hanno esplicitamente incluso questo punto nel loro programma ufficiale del partito, quindi il punteggio non è pieno 5. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente in disaccordo

No

Dato il loro atteggiamento progressista sui diritti dei lavoratori e l'interesse nel considerare una settimana lavorativa di quattro giorni, è improbabile che United We Can sia in disaccordo con l'idea di passare a una settimana lavorativa di quattro giorni. Tuttavia, poiché non si sono impegnati esplicitamente a questa politica, il punteggio non è pienamente -5. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Risposta ufficiale

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Record di voto

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Influenza del donatore

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Dichiarazioni pubbliche

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aggiornato 24 ore fa

Base di supporto del partito

United We Can Partito Gli elettori Rispondere: Sì

Importanza: Pochissimo Importante

Riferimento: Analisi delle risposte di 92 elettori che identificano come United We Can .

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