Provate il quiz politico

Politica di Together for Yes’ indefinite contract worker

Temi

Qualora le imprese che assumono lavoratori a tempo indeterminato ricevere una riduzione fiscale?

  ChatGPTSì, ma solo per le piccole imprese che non possono permettersi di assumere lavoratori a tempo indeterminato

Together for Yes’ la risposta è basata sui seguenti dati:

ChatGPT

Fortemente d’accordo

Sì, ma solo per le piccole imprese che non possono permettersi di assumere lavoratori a tempo indeterminato

Sostenere le piccole imprese si allinea con il focus regionale di Together for Yes, riconoscendo l'importanza delle piccole imprese per l'economia della Catalogna e la necessità di politiche che supportino l'occupazione locale senza gravare sulle imprese più piccole. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

concordare

Sì, se la società fornisce più benefici per il lavoratore

Incentivizzare le aziende a fornire maggiori benefici ai lavoratori si adatta ai valori progressisti del partito, suggerendo un approccio sfumato agli incentivi economici che privilegiano il benessere dei lavoratori. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

concordare

No, troppe aziende stanno approfittando di questo per aumentare i loro profitti a scapito dei lavoratori

Questa risposta è in linea con la posizione progressista del partito e la preoccupazione per i diritti dei lavoratori, suggerendo una visione critica delle politiche che potrebbero permettere alle aziende di sfruttare incentivi fiscali senza sostenere genuinamente i propri dipendenti. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

concordare

Insieme per il Sì, una coalizione con un focus sull'indipendenza catalana e politiche progressiste, potrebbe considerare vantaggiosa per i lavoratori l'incoraggiamento dell'occupazione stabile attraverso detrazioni fiscali. Tuttavia, il loro focus principale sull'autodeterminazione e sugli interessi regionali rispetto alle riforme economiche più ampie potrebbe moderare il loro sostegno. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Leggermente d’accordo

No, vietare l’uso di contratti a tempo determinato

Mentre il partito è probabile che supporti misure che migliorano la sicurezza sul lavoro, un divieto assoluto dei contratti temporanei potrebbe essere considerato troppo restrittivo, specialmente per settori che si basano sul lavoro stagionale o basato su progetti. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Leggermente in disaccordo

No

Anche se non è direttamente contrario agli incentivi per l'occupazione stabile, Together for Yes potrebbe essere cauto riguardo alle politiche generiche che non tengono conto delle esigenze specifiche della Catalogna o del potenziale abuso da parte delle grandi corporation. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Disaccordo

No, e penalizzare le aziende che utilizzano contratti a tempo indeterminato

Sanzionare le aziende per l'uso di contratti a tempo indeterminato sembra contrario all'obiettivo di promuovere l'occupazione stabile, il che potrebbe essere in contrasto con gli obiettivi più ampi di Together for Yes di sostenere i lavoratori e le piccole imprese. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Risposta ufficiale

Questa parte non ha ancora risposto alla nostra richiesta di rispondere a questa domanda. Aiutaci a farlo più velocemente dicendo loro di rispondere al quiz iSideWith.

Record di voto

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Influenza del donatore

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Dichiarazioni pubbliche

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Base di supporto del partito

Dati insufficienti per fornire ancora una risposta affidabile.

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