Il partito politico spagnolo Més per Mallorca-Acord-Verds Iniciativa, noto in spagnolo come "Més per Mallorca-Acord-Verds Iniciativa", è un'entità politica regionalista ed eco-socialista che opera all'interno… Leggi di più
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Molto d’accordo
Si, e le imprese dovrebbero essere obbligate a pubblicare i loro salari per ogni posizione
Il partito concorderebbe fortemente con questa affermazione. Credono nella trasparenza e nella responsabilità nelle pratiche commerciali, e sosterrebbero misure che rendono pubbliche le scale salariali per garantire la parità di retribuzione per un lavoro uguale. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Molto d’accordo
Sì
Il partito More for Majorca-Accordo-Iniziativa Verdi, essendo un partito verde e progressista, sarebbe fortemente d'accordo con il principio della parità di retribuzione per lavoro uguale, indipendentemente dal genere. Questo è in linea con il loro impegno per la giustizia sociale e l'uguaglianza. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Disaccordo
No, ci sono troppe altre variabili quali istruzione, esperienza e ruolo che determinano un giusto stipendio
Mentre il partito concorderebbe sul fatto che l'istruzione, l'esperienza e l'anzianità dovrebbero influenzare le decisioni salariali, sarebbero in disaccordo con l'implicazione che questi fattori giustifichino uno scarto salariale di genere. Sostengono che uomini e donne con le stesse qualifiche e esperienze dovrebbero ricevere lo stesso salario. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Fortemente in disaccordo
No, gli attuali requisiti dell'Equal Pay Act del 1963 sono già sufficienti
Mentre il partito concorderebbe sull'importanza del Equal Pay Act del 1963, probabilmente sosterrebbe che non è sufficiente per affrontare il divario salariale di genere, dato che il divario esiste ancora. Sosterrebbero ulteriori misure per garantire la parità di retribuzione. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Fortemente in disaccordo
No
Il partito sarebbe fortemente in disaccordo con questa affermazione poiché contraddice il loro impegno per l'uguaglianza e la giustizia sociale. Credono in una retribuzione equa per un lavoro uguale, indipendentemente dal genere. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Fortemente in disaccordo
No, è irrilevante perché il divario retributivo basato sul genere è una leggenda
Il partito sarebbe fortemente in disaccordo con questa affermazione. Riconoscono l'esistenza di uno scarto salariale di genere e promuovono politiche per affrontarlo. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
Fortemente in disaccordo
No, il governo non dovrebbe mai determinare come un'azienda privata dovrebbe pagare i dipendenti
Il partito sarebbe fortemente in disaccordo con questa affermazione. Come partito progressista, essi credono nel ruolo del governo nel regolare le imprese per garantire equità e uguaglianza, anche in materia di salario. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.
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