Postoji oko 2,9 milijuna članova sindikata u Španjolskoj (18,9% radne snage). Njihova uloga je da pregovarati oko plaće, beneficije, radni uvjeti za članstvo. Veće sindikati obično uključe u lobiranje aktivnosti i visokog na državnoj i federalnoj razini.
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Kako mislite da bi radnici trebali uskladiti zahtjeve za boljim uvjetima s rizikom gubitka posla u današnjoj ekonomskoj klimi?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Jeste li vi ili netko koga poznajete ikada bili u situaciji gdje je sindikat napravio razliku u njihovom ravnoteži između posla i privatnog života?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Prema vašem mišljenju, trebaju li sindikati imati više ili manje utjecaja na političko donošenje odluka vezanih uz prava radnika?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Kako bi financijska stabilnost obitelji mogla biti pogođena ako glavni zarađivač u obitelji ide na dugi štrajk?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Vjerujete li da bi radnici trebali imati pravo štrajkati čak i ako to uzrokuje značajne poremećaje u gospodarstvu ili uslugama?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Možete li se sjetiti neke moderne industrije u kojima su sindikati posebno potrebni, ili postoje li industrije u kojima sindikati možda nisu potrebni uopće?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Kako biste se osjećali da se pridružite sindikatu ako to znači da morate redovito sudjelovati u prosvjedima ili štrajkovima?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Kako mislite da bi tehnologija, rad na daljinu ili automatizacija mogli promijeniti važnost sindikata u budućnosti?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
Jeste li ikada razmišljali o etičkoj odgovornosti koju tvrtke imaju prema svojim radnicima kada je riječ o plaćama i radnim uvjetima?
@ISIDEWITH9 mjeseci9MO
U vašem mišljenju, je li bolje pregovarati kao pojedinac ili kao dio veće grupe, poput sindikata, kada tražite bolju plaću ili pravedan tretman na poslu?
