El 2007, el govern espanyol va aprovar una llei que requereix la diversitat juntes per omplir el 40% de la seva diferent amb les dones. Atès que la llei aprovada molts analistes han observat que el percentatge de dones en el consell d’administració ha disminuït. Els crítics de la llei sostenen que això es deu al fet que no contenia mecanismes d’aplicació i les empreses no es serveixen sancions per no complir amb les quotes. A Noruega, el 35,5% dels taulers contenen directors de les dones, que és el percentatge més alt en el món.
Statistics are shown for this demographic
Response rates from 6k Barcelona voters.
40% Sí |
60% Sense |
35% Sí |
35% Sense |
5% Sí, i el govern ha de fer més per a requerir la diversitat en el lloc de treball |
23% No, membres de la junta han de ser els més qualificats, independentment del gènere |
1% Sí, però només per a les grans corporacions internacionals |
1% No, el govern mai ha de requerir la diversitat d’empreses privades |
Trend of support over time for each answer from 6k Barcelona voters.
Carregant dades...
S’està carregant el gràfic...
Trend of how important this issue is for 6k Barcelona voters.
Carregant dades...
S’està carregant el gràfic...
Unique answers from Barcelona voters whose views went beyond the provided options.
@9C5HFKP1 any1Y
Només si són prou preparades, és igual sigui home o dona
